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¿Cuánto paga FOGASA?

July 10, 2022
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¿Tu empresa se declara en concurso de acreedores o quiebra y te debe parte de tu salario? En este caso, puede dirigirse al Fondo de Garantía de Nómina. Sin embargo, tenga en cuenta que es posible que no siempre recupere la totalidad de su salario impago. Asi que¿Cuánto paga FOGASA??? ¿Qué restricciones se establecen?Este artículo te lo dirá

¿Qué paga FOGASA?

O fondo de salario garantizado La agencia responsable de pagar salarios e indemnizaciones a los empleados que se han declarado en bancarrota o bancarrota.

En otras palabras, FOGASA es un organismo del Ministerio de Trabajo, Migración y Seguridad Social que actúa cuando la empresa no tiene liquidez para pagar la deuda de sus empleados. Sin embargo, las acciones de FOGASA son limitadas o no se pueden pagar todos los salarios en todo momento.

A continuación se detallan los montos que paga FOGASA tanto en concepto de salario como de compensación.

salario

El Fondo de Garantía de Nómina (FOGASA) tiene en cuenta el salario mínimo (SMI) entre profesionales en el año en que la empresa se declara en concurso o quiebra al momento de pagar los salarios impagos.

El límite superior es el doble del SMI, que será de 36,94 € al día en 2020.Por lo tanto, saber ¿Cuánto paga FOGASA en caso de quiebra? Necesitas multiplicar por 36,94 x 2 y pagar hasta 73,88€ al día.

Por lo tanto, si el salario de un empleado es de 90 euros por día, no se pagará el salario completo, 73,88€ al día en nómina pendiente..

Por el contrario, si la empresa me debe un salario de 12 meses o una deuda de 240 días, ¿cobraré todos esos días con un límite de 73,88 € por día? número.Además, FOGASA Hasta 120 salarios vencidos..

Por lo tanto, los límites son:

  • 120 días
  • 73,88 euros al día
  • Es decir, el salario máximo impago que puede pagar FOGASA es de 8.865,60 € (73,88 x 120).

compensación

Por otro lado, saber ¿Cuándo pagará FOGASA una indemnización? Necesitas saber a qué tipo de despido se enfrenta tu empresa.

  • ¿Cuánto paga FOGASA por terminación inválida o indebida?: 30 días hábiles al año.
  • ¿Cuánto paga FOGASA por una jubilación de hecho?: 20 días hábiles al año.
  • ¿Qué tal un contrato de duración determinada?: 12 días hábiles al año.

Además, la compensación del FOGASA se limita a un salario anual máximo de un año, teniendo en cuenta el salario mínimo entre profesionales del año en curso.

Requisitos para poder reclamar al FOGASA

Para que FOGASA pueda pagar los salarios impagos, la deuda debe ser reconocida por ley de arbitraje previo al Servicio de Mediación Arbitral (SMAC) o, en caso de quiebra, certificada por el síndico concursal.

  • Los salarios deben ser reconocidos bajo la Ley de Arbitraje Administrativo de SMAC con base en una orden judicial o un certificado emitido por el síndico concursal.
  • Debe tenerse en cuenta que todas las percepciones relacionadas con el salario de un empleado serán pagadas, ya sea que se reciban en efectivo o en especie. Esta definición incluye todos los pagos por los servicios prestados, pero no incluye la compensación por gastos de manutención, viajes, etc.
  • La ley de arbitraje de SMAC, por otro lado, se aplica a los pagos de nómina, pero no a las reclamaciones por daños y perjuicios. En este caso, se requieren procedimientos de mediación judicial.

¿Cuánto tiempo se tarda en pagar Fogasa?

FOGASA tan pronto como el empleado presente la solicitud 90 dias Pronunciar. En este sentido, puede aceptar o negarse a pagar el importe.

Si no se explica dentro de los 90 días, la solicitud se considera aprobada y el monto debe pagarse al empleado.

Uno es el reconocimiento del derecho al pago y el otro es el momento de su efectividad.conducta¿Cuánto tiempo se tarda en pagar FOGASA después de dictada la sentencia??? Por regla general, no toma mucho tiempo y los salarios no pagados generalmente se pagan en unas pocas semanas.

¿Cómo calculo el importe a cobrar al Fogasa?

conocimiento ¿Cuánto te paga FOGASA?Lo mejor es verlo en unos pocos ejemplos.

Ejemplo 1: La empresa está obligada a pagarte 90 días de salario y tu salario era de 60 euros al día.

  • En este caso, el salario no pagado se pagará en su totalidad, ya que no se superará el límite de 120 días o 73,88 € por día.
  • Recibirás 90×60 = 5.400 euros de FOGASA.

Pero echemos un vistazo ahora ¿Cuánto paga FOGASA? En varios otros ejemplos:

Ejemplo 2: Imagina que la empresa te debe 180 nóminas y tu sueldo diario es de 60 euros al día.

  • En este caso, no excederá del doble del salario mínimo profesional, pero sí del número máximo de días pendientes que puede pagar el FOGASA. Así, puedes hacer 60 euros al día, pero hasta 60 días. sí:
  • FOGASA te pagará 60×120 = 7.200 euros

Ejemplo 3: En este último caso, tu salario es de 100 € por día y la empresa está obligada a pagarte 180 días de salario.

  • Excederá tanto el límite de salario diario como el número de días no pagados. Por tanto, el importe abonado por FOGASA se limita a 73,88 € x 120 días.
  • FOGASA paga 73,88×120 = 8.865,60 euros.

cuanto tiempo me aguanta

Veamos ahora Cuanto tiempo aguanta FOGASA Sigue el ejemplo del punto anterior.

Ejemplo 1: No exceder el salario máximo ni el máximo de días no remunerados por día. Por lo tanto, cobra la totalidad de la reclamación.

Ejemplo 2.. No excederás tu salario máximo diario, pero tampoco excederás tus días máximos no pagados.

  • Ya hemos visto que recibiremos 7.200€ del FOGASA.
  • Sin embargo, si 180 nómina = 10.800 euros, el importe total será de 60 euros por día.
  • Por tanto, no obtendrás 10.800-7.200 = 3.600 euros.

Ejemplo 3: Superarás tanto el salario máximo por día como el número máximo de días sin pagar.

  • Me enteré que voy a recibir 8.865,60 € de FOGASA
  • No obstante, el importe total será de 100 € = 18.000 € por día durante 180 días hábiles.
  • Por tanto, no recibirás 18.000 – 8.865,60 = 9.134,40 euros.

¿Qué pasa si tengo un trabajo de medio tiempo?

Las restricciones anteriores se aplican a los empleados de tiempo completo. Para los contratos a tiempo parcial, las restricciones se relajan en proporción a la jornada laboral.

¿Cómo reclamar el pago de la deuda al Fogasa?

A proyecto de ley FOGASA Los salarios no pagados deben someterse a la votación de arbitraje antes de SMAC (Servicio de Mediación de Arbitraje). Al hacer esto, pueden ocurrir dos situaciones:

  • Por un lado, La empresa se declara culpable, Pero declaró que no podía pagarlo. Si es así, van a la corte para forzar la aprobación de la culpabilidad de SMAC. Se confirma que la empresa no tiene bienes disponibles ni embargados, se declara en quiebra y el pago de la deuda queda a cargo del FOGASA.
  • el uno al otro La empresa no se hace responsable.. En este caso, se requiere una denuncia ante el tribunal social.

Cabe señalar que el plazo para reclamar créditos es de un año desde la declaración del concurso.

Documentos para solicitar prestaciones al fondo de garantía salarial

El formulario de solicitud y los documentos a presentar se pueden consultar en la siguiente URL. Sección Fondo de Garantía Salarial Portal del Ministerio de Trabajo, Sociedad y Economía..

  • Por favor, descargue y complete el formulario de solicitud
  • Impresión
  • [規制]>[機能]Incluya la documentación apropiada enumerada en la sección.

Y eso es. Ahora ya conoces la cantidad que paga FOGASA, los límites que marca FOGASA y cómo funciona el procedimiento de reclamación de salarios impagos en caso de concurso o quiebra de una empresa. Si tiene alguna otra pregunta, no dude en contactarnos en la sección de comentarios.

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